Der Lehrter Sport-Verein (LSV) ist mit mehr als 4.200 Mitgliedern der größte Verein der Stadt Lehrte und der größte Sportverein in der Region Hannover. In mehr als 20 Abteilungen und Fachbereichen, sowie zahlreichen Sportkursen wird ebenso Sport getrieben wie in unserem LSV-Sportpark und der LSV-Kinder-SportSchule. Seit Februar 2022 ist die LSV-eigene Bewegungs-Kindertagesstätte mit fünf Gruppen in Lehrte hinzugekommen. In Planung ist eine sechste Gruppe, in der Kinder mit Beeinträchtigung im Alter von 3 Jahren bis zur Einschulung betreut und in ihrer Entwicklung begleitet und gefördert werden sollen.

Die Bewegungs-Kindertagesstätte Villa Nordstern mit fünf Gruppen

• Betreuung von bis zu 105 / 120 Kindern vom ersten Lebensjahr bis zur Einschulung (drei / vier Kindergartengruppen, zwei Krippengruppen)
• Integrierter Bewegungsraum
• Funktionsräume und naturbelassenes Außengelände
• Team aus über 20 Mitarbeiter*innen
• Einrichtung mit Frühdienst (Öffnungszeiten 7:00 – 16:00 Uhr)

Ihr Aufgabenbereich

• Beziehungsgestaltung zu den Kindern und ihren Familien
• Eingewöhnungsbegleitung der Kinder und Eltern
• Begleitung der frühkindlichen Bildungsprozesse
• Ressourcenorientiertes Beobachten, Dokumentation, Entwicklungsgespräche eigenständig führen
• Pflegerische Tätigkeiten in der Arbeit pädagogisch adäquat gestalten
• Bildungschancen für alle Kinder und Familien gestalten; ganz gleich, welcher Herkunft oder Familiensprache
• Die Bereitschaft im Krippen- und Kindergartenbereich tätig zu sein

Ihr Profil

• Qualifikation als staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare
• Eine ressourcenorientierte und positive Grundhaltung
• Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit in der Aufgabenwahrnehmung
• Teamfähigkeit
• Kontaktfähigkeit und Freude im Umgang mit Kindern, deren Eltern und Familien
• Neugier, Interesse und Engagement
• Interesse an Bewegungserziehung
• Arbeiten in Funktionsräumen und Lernwerkstätten
• Begeisterung für das Vereinsleben

Wir bieten

• Sicherer Arbeitsplatz in der Villa Nordstern
• Leistungsgerechte Bezahlung in Anlehnung an TVöD-SuE VKA Anlage C
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Auf Wunsch: VWL und Direktversicherung

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Arbeitsbeginns an unsere Geschäftsführerin Martina Prüße ausschließlich per Mail (maximal 9MB) an Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!.